Sindicatele cer 14 garanții pentru angajați înaintea reformei administrației

Sindicatele cer 14 garanții pentru angajați înaintea reformei administrative

Federația Națională a Sindicatelor din Administrație (FNSA), condusă de Bogdan Șchiop, a trimis Guvernului și mai multor ministere o adresă prin care solicită 14 garanții pentru protejarea salariaților din primării și instituțiile publice care ar putea fi desființate sau comasate. Sindicaliștii îi cer premierului Luca Niculescu să explice ce se va întâmpla cu angajații afectați.

Deși se vorbește despre comasarea localităților și reducerea numărului de instituții, nu există încă un proiect public din care angajații să afle ce posturi ar putea dispărea și nici criteriile după care vor fi luate deciziile. FNSA susține că reforma trebuie să înceapă cu o analiză a activității fiecărei instituții, nu cu stabilirea unui număr de persoane concediate, și cere reprezentanților angajaților să participe la discuții încă de la început.

Salarii, vechime și evitarea concedierilor

Sindicaliștii cer ca personalul să fie preluat cu prioritate de instituțiile care își continuă activitatea, pe posturi identice sau asemănătoare, fără ca oamenii să fie concediați doar pentru că primăriile fuzionează. Angajații ar trebui să își păstreze salariile de bază, veniturile aflate în plată, vechimea, gradul profesional și concediile neefectuate. Posturile vacante ar urma să fie folosite pentru mutarea celor afectați, iar înainte de eventuale concedieri să fie oferite posibilități de recalificare. Dacă desființarea unor locuri de muncă nu poate fi evitată, FNSA cere criterii clare, compensații negociate și măsuri de sprijin, plus o perioadă de tranziție de cel puțin 30 de zile.

Naveta și suprasolicitarea, probleme semnalate

O altă problemă ridicată este distanța pe care unii funcționari ar putea fi nevoiți să o parcurgă zilnic dacă activitatea se mută în altă localitate. Federația cere decontarea transportului, un program adaptat și, unde este posibil, munca de la distanță. Sindicaliștii avertizează și asupra suprasolicitării celor rămași, dacă numărul posturilor scade, dar volumul de muncă rămâne același, și cer măsuri pentru prevenirea stresului în perioada schimbărilor.

Serviciile publice pentru cetățeni, în atenția sindicatelor

Reforma nu îi va afecta doar pe angajați, ci și locuitorii comunelor și orașelor vizate. Oamenii trebuie să poată obține în continuare acte, să își plătească taxele și să primească ajutor social fără să parcurgă zeci de kilometri. FNSA cere Guvernului să țină cont de distanțele dintre localități și de numărul persoanelor care depind de aceste servicii și să păstreze angajați în punctele locale de lucru, acolo unde este nevoie.

Dialog social, nu angajarea răspunderii

Sindicaliștii critică posibilitatea ca reforma să fie adoptată prin angajarea răspunderii Guvernului în Parlament, apreciind că schimbările sunt prea importante pentru a fi aprobate fără dezbatere și fără consultarea celor afectați. FNSA cere un grup de lucru cu reprezentanți ai ministerelor, ai administrației locale și ai organizațiilor sindicale și vrea să știe cât ar costa mutarea arhivelor, echipamentelor și sistemelor informatice, pentru ca economiile promise să fie comparate cu toate cheltuielile reorganizării.

Solicitările vin după ce președintele PSD, Sorin Grindeanu, a anunțat că va propune premierului două reforme: comasarea localităților mici și reducerea sau unirea unor agenții, plus reorganizarea companiilor de stat, cu adoptarea măsurilor până în martie 2027 prin angajarea răspunderii. FNSA cere să fie invitată cât mai repede la discuții și un angajament public că proiectul nu va fi finalizat înainte de consultarea angajaților și a comunităților afectate. Documentul transmis Guvernului rămâne, deocamdată, o listă de cereri, nu garanții acceptate de autorități.